19.5.2010
Tuoreen kyselyn mukaan yli puolet suuryrityksistä ei tunne mahdollisuuksiaan vaikuttaa työkyvyttömyyden kustannuksiin tai koe niitä riittäviksi. Joka neljäs vastaajista ei tiedä, millaisia kustannuksia työkyvyttömyyseläkkeet yritykselle aiheuttavat.
”Suurissa työvoimavaltaisissa yrityksissä työkyvyttömyyden kustannukset voivat olla vuositasolla miljoonaluokkaa. Siksi onkin yllättävää, että näitä kustannuksia ei kaikissa yrityksissä tunneta. Epätietoisuus kustannuksista merkitsee sitä, ettei yrityksissä osata välttämättä myöskään edistää henkilöstön työkykyä parhaalla mahdollisella tavalla,” johtava ylilääkäri Juha Tuominen Terveystalosta sanoo.
Lähes kaikki kyselyyn vastanneet suuryritykset kokevat tarvitsevansa lisätietoa siitä, kuinka vaikuttaa työkyvyttömyyden kustannuksiin.
76 % vastanneista yrityksistä jatkaa nykyäänkin työsuhdetta henkilöllä, jonka työkyky on alentunut. Työsuhteen jatkaminen olisi yritysten mukaan entistä todennäköisempää, jos se auttaisi alentamaan yrityksen eläkemenoja.
Suurimmassa osassa yrityksiä on luotu toimintatapoja henkilöstön työkyvyn ylläpitämiseen. Johtamista ja esimiestyötä pidetään työkyvyn edistämisessä ja työurien jatkamisessa tärkeimpänä keinona. Vain kolmannes vastanneista yrityksistä pitää kuntoutusta ja uuden työn etsimistä yrityksen sisältä hyvänä tapana pidentää työuria.
Yritykset suhtautuvat kyselyn perusteella toistaiseksi työkyvyn merkitykseen ja työkykyä edistäviin keinoihin melko perinteisesti. Suunnitelmallisen ikäjohtamisen ja esimiestyön merkitys ymmärretään hyvin, mutta muita aktiivisia keinoja, kuten uuden työn etsimistä osana ammatillista kuntoutusta, tunnetaan heikommin.
Kysely tehtiin huhtikuussa 2010 Suomen suurimmille yrityksille. Suomen 40 suurimmasta yrityksestä kyselyyn vastasi joka neljäs. Kaikki kyselyyn vastanneet työllistävät yli 1000 henkilöä. Suurin osa vastanneista yrityksistä edusti teollisuutta ja rakentamista.
Kyselyn tekivät yhteistyössä Terveystalo, Lassila & Tikanoja, Ilmarinen ja Hoffmanco International.
Lue myös: Työkyvyttömyys maksaa suomalaisille miljoonia – osin turhaan
Lisätiedot tiedotusvälineille:
Inkeri Puputti, henkilöstöjohtaja, L&T, p. 010 636 2766
Timo Aro, johtaja, asiakkuudet, Ilmarinen, p. 010 284 2266
Juha Tuominen, dosentti, johtava ylilääkäri, Terveystalo, p. 030 63 31436
Heikki Pilvinen, hallituksen puheenjohtaja, Hoffmanco International, p. 0400 603 403